fbpx
Share on facebook
Share on google
Share on linkedin
Share on whatsapp
Share on email
Share on facebook
Share on google
Share on linkedin
Share on whatsapp
Share on email

Start Up Indonesia dan HReasily?

Startup Indonesia

Start Up Indonesia HReasilySalah satu tujuan perusahaan start up adalah profit atau keuntungan. Profit tersebut dilakukan dengan memilih menggandakan keuntungan dengan cara ekspansi, seperti memperbesar skala usaha atau mengembangkan usaha. Oleh karena itu, tata kelola harus mumpuni agar dapat mendukung usaha. 

Salah Satu Ciri Tata Kelola yang Baik 

  • Sumber daya

Start up Indonesia HReasily memiliki tata kelola yang baik ditandai dengan sumber daya yang tersistem. Semakin besar ekspansi maka membutuhkan sumber data yang baik : modal dan manusia. Apabila pengelolaan ini tersistem akan memudahkan memetakan kemampuan karyawan bahkan mengembangkan sebagai daya dukung perusahaan agar eksis.

Bagaimana Mengelola SDM dan SDA dengan Sistematis? 

Start up indonesia HReasily menggunakan Aplikasi HRIS berbasis cloud untuk mempermudah pekerjaan perusahaan. Mengapa Aplikasi HRIS berbasis cloud ? Karena aplikasi ini memiliki sistem yang bisa mengarsipkan, mengelola dan menganalisa data karyawan. Contoh-contoh analisa yang diberikan :

  1. Automation Payroll

Payroll yang secara otomatis membantu mengelola sumber daya modal dimana mempersingkat waktu HR dalam mengelola keuangan yang biasanya secara manual seperti menulis di buku keuangan atau excel dengan otomatis. Payroll otomatis memangkas pengeluaran sampai 80% dari penurunan error dalam hal cek dan gaji. Payroll otomatis dapat meng efisiensikan beberapa komponen yaitu :

  • Menghemat waktu dan uang 

Payroll konvensional sering menguras waktu dan tenaga khususnya HR apabila ingin merekap data karyawan dan gaji.  Manajemen HR secara tradisional bergantung dengan SDM dalam mengelola seperti double cross check dan uang. Oleh karena itu, Automated payroll dapat mempermudah aspek tersebut seperti Payroll dari HReasilyHreasily memiliki keuntungan dimana tampilan tidak membingungkan, menarik, dan simple. 

HR akan lebih mudah meningkatkan keterlibatan (engagement) karyawan dengan perusahaan. Artinya keterbukaan kehadiran dan kedisiplinan pekerja dalam mengerjakan pekerjaan. Hal ini sejalan dengan HReasily yang juga terkoneksi dengan absensi atau kehadiran karyawan dengan payroll setiap bulannya. Ini mempermudah HR untuk membuat perhitungan gaji tepat waktu. Fitur lain yang terkoneksi seperti perhitungan pajak dan BPJS.

  • Database aman berbasis cloud

Pengunaan database berbasis cloud akan memudahkan pengusaha untuk menyimpan data-data secara aman karena memiliki tingkat keamanan cukup tinggi. Hal ini dibuktikan dengan sistem cloud computing. Sistem ini dapat mengelola data dengan jumlah banyak dibandingkan sever lokal/pribadi. Database juga fleksibel sehingga dapat diakses dimana pun. Akses melalui perangkat lunak dan keras pun menjadikan integrasi data menjadi menguntungkan bagi perusahaan.

Dari penjelasan diatas, HReasily merupakan salah satu fitur yang handal dengan aplikasi berbasis cloud dimana berbanding lurus dengan payroll. 

  • Payroll Paripurna

Bagian terpenting dari SDM adalah pemenuhan hak karyawan berupa gaji yang tepat waktu dan akurat. HReasily terkoneksi dengan payroll dan absensi online serta dilengkapi perhitungan kewajiban BPJS dan perpajakan setiap bulan sehingga hasil perhitungan akan akurat. 

Absensi online tersedia dari versi web ataupun seluler untuk meningkatkan keterlibatan (engagement) karywan dengan perusahaan. Platform mandiri seperti payroll yang memiliki detail seperti izin, cuti, slip gaji membuat stakeholder menjadi fearness jika ingin melakukan ekspansi dan menjadi besar.

HReasily mempunyai kelebihan dalam mengelola benefit karyawan yang sering menyita banyak waktu dan tenaga jika dilakukan masih menggunakan kertas kerja excel. Apalagi jumlah karyawan yang semakin bertambah banyak tiap periode tentu akan lebih menyulitkan. Karenanya anda memerlukan HReasily sebagai software payroll yang lengkap. Tentu dengan software tersebut anda dapat mengelola payroll, benefit karyawan, cuti, claim dan lain-lain dengan terintegrasi

Baca artikel lainnya disini !  

HReasily dapat membantu mempercepat proses penghitung gaji, pajak penghasilan dan BPJS secara otomatis. Selain itu, dapat membantu mengurangi biaya operasional dan error.

*Artikel ini ditulis oleh Siswanto untuk HReasily

Learn more about HReasily from Arkan, our service expert


Arkan is extremely familiar with sales and business development. He also can guide to help you to learn about HReasily and navigate you the best product that could fit your needs. 

He would be glad to receive an e-mail or text from you. 

For informations :

You can reach him on Linkedin.

E-mail : [email protected] 

Contact Us

Subscribe to our newsletter